J’ai l’occasion de découvrir beaucoup d’entreprises dans différents secteurs et je suis toujours surpris que souvent la prétendue richesse de l’entreprise (si si c’est écrit sur le site !) ne soit pas mieux appréhendée. En effet, si sur le principe la grande majorité des organisations reconnaissent que les collaborateurs représentent leur plus grande richesse, on parle

 A l’heure ou l’exigence venu des consommateurs se fait plus pressente en matière de qualité et de délais, l’action des managers prend de plus en plus d’importance, est de plus en plus stratégique voir première source de performance dans l’entreprise. Mais parfois survient la peur de la vague … On parle souvent de « courroie de

La prévention des TMS est un enjeu de santé au travail, un enjeu de santé publique ! Le monde de la prévention brandit cette phrase comme un slogan qui fait consensus. Il suffit de regarder les campagnes nationales sur le mal de dos orchestré par l’assurance maladie pour s’en persuader. Pourtant la culpabilité, la stigmatisation si